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原標(biāo)題：五大行上半年減員近3萬人， 金融科技人才招聘“火力全開”
來源：金融1號院
作者：彭妍
半年報收官,，各家銀行的員工和薪酬數(shù)據(jù)變化得以一目了然,。
據(jù)“金融1號院”了解，今年上半年,，除郵儲銀行外,，工行、農(nóng)行,、中行,、建行、交行五家國有銀行員工人數(shù)均出現(xiàn)了不同程度的下降,，共減員約2.8萬人,。與人員結(jié)構(gòu)調(diào)整相對應(yīng)的是薪酬的調(diào)整,，而國有六大行中除了交行，薪酬仍是墊底,，上半年的人均薪酬在12萬元到13萬元之間,，月薪約2萬元。
郵儲銀行上半年員工人數(shù)增長
根據(jù)近期陸續(xù)披露的2020年半年報,，截至今年上半年末,，工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行,、中國銀行,、建設(shè)銀行、交通銀行,、郵儲銀行6家國有銀行員工人數(shù)合計為181.47萬人,，較年初減少13204人。其中,，除郵儲銀行上半年員工人數(shù)增長外（增加14725人）,，工行、農(nóng)行,、中行,、建行、交行等五大行人數(shù)均出現(xiàn)了不同程度的下滑,。截至半年末,，上述五大行總?cè)藬?shù)為162.56萬人，較年初較少27929人,。
具體來看,，以六大行的絕對員工人數(shù)來看，截至今年上半年末,，農(nóng)行的員工人數(shù)為45.51萬人,，在六大行中位居榜首。緊隨其后的是工行員工總數(shù)43.48萬人,，建行和中行半年末的員工人數(shù)也均超過30萬人。六大行中員工人數(shù)體量最小的是交行,，上半年末員工人數(shù)8.66萬人,。
值得注意的是，從上半年員工人數(shù)的增減變動來看,，工行減員人數(shù)最多,，超過了1萬人，且該行上半年員工人數(shù)的減少幅度也為六大行中最高,，達(dá)2.32%,。員工人數(shù)下降最少的是交行,，人數(shù)減少1182人；員工人數(shù)較年初下降幅度最低的是中行,，為1.02%,。
除裁員外，薪酬福利也是銀行業(yè)一直以來備受關(guān)注的話題,?！敖鹑?號院”統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，國有大行薪酬水平仍處于上市銀行“墊底”水平,。值得注意的是,，對比去年同期，六大行平均薪酬均有下滑,。
對此,，西澤研究院特聘高級研究員鄧宇在接受“金融1號院”采訪時表示，首先,，疫情沖擊,，宏觀經(jīng)濟下行，商業(yè)銀行的半年報數(shù)據(jù)受到了較大的沖擊,，利潤增速下滑,，侵蝕商業(yè)銀行的財務(wù)數(shù)據(jù)；其次,，財政部門指導(dǎo),，銀行為讓利實體經(jīng)濟，薪酬普遍下調(diào),，特別是高管限薪等措施嚴(yán)格執(zhí)行,；最后，在數(shù)字化轉(zhuǎn)型下,，傳統(tǒng)銀行的吸引力下降,，晉升通道和工作環(huán)境較困難，離職率攀升,。
銀行金融科技人才招聘“加足馬力”
雖然大行從業(yè)人數(shù)整體有所減少,，但是對于金融科技人才的需求依舊急迫。
金融1號院注意到,，銀行對金融科技人才的訴求越來越強烈,，除總行對金融科技人才求賢若渴之外，旗下金融科技子公司也在廣撒英雄帖,。
六大行在今年校園招聘上對金融科技領(lǐng)域人才“加足馬力”,。從目前來看，招聘的崗位從研發(fā)到技術(shù)支持基本都有覆蓋。其中,，部分銀行甚至將金融科技類崗位單列擴招,。
例如，在工行的招聘崗位類別中,，單列了一項,，叫“科技菁英計劃”，就是為境內(nèi)分行和科技類直屬機構(gòu)甄選產(chǎn)品研發(fā),、用戶研究,、大數(shù)據(jù)研究等領(lǐng)域的科技專業(yè)人才，主要以電子信息科學(xué)類,、計算機類,、數(shù)理統(tǒng)計類、設(shè)計類等相關(guān)專業(yè)為主,。
此外,，各大行的金融科技子公司也在忙于招聘金融科技領(lǐng)域人才。?從今年的應(yīng)屆生招聘情況看,，在7月26日農(nóng)行發(fā)布的最新校招計劃中,，中國農(nóng)業(yè)銀行研發(fā)中心（農(nóng)銀金科的前身）針對計算機專業(yè)提供了550個崗位，主要包括軟件研發(fā)崗以及測試開發(fā)崗,。其中,，軟件研發(fā)崗位主要從事銀行核心業(yè)務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)金融,、金融市場,、精準(zhǔn)營銷、業(yè)務(wù)運營,、信貸管理,、風(fēng)險監(jiān)控、信息安全等應(yīng)用領(lǐng)域的研發(fā)與工程實施,。
近期,，建信金科也在官網(wǎng)發(fā)布多個崗位的招聘信息，其中面向校園招聘500人,，主要包括工智能類,、區(qū)塊鏈開發(fā)類、云計算類,、數(shù)據(jù)庫開發(fā)類,、移動應(yīng)用開發(fā)類、平臺系統(tǒng)開發(fā)類,、軟件測試開發(fā)類、數(shù)據(jù)管理與分析類、技術(shù)運維類,、IT項目管理類等崗位,，涉及總部、八大事業(yè)群,、5個直屬中心,、2個分支機構(gòu)。
值得注意的是,，多家上市銀行半年報中披露了針對金融科技/信息科技的資金投入額及人員配置情況,。雖然各家上市銀行提供的數(shù)據(jù)口徑略有不同，但都提高了對金融跨界資金的投入和對金融科技人才的重視程度,。
郵儲銀行半年報顯示,，本行強化科技引領(lǐng)，持續(xù)加大信息科技投入,，報告期內(nèi),，信息科技投入 51.64 億元，占營業(yè)收入比例 3.53%,。同時,，該行加快科技隊伍建設(shè)。制定 2020 年信息科技人才工程實施方案,，開展常態(tài)化招聘,，總行信息科技隊伍較上年末增長 20.35%。
建行半年報指出,，于6月末,，本集團科技類人員數(shù)量為10940人，占集團人數(shù)的2.98%,。同時,，本集團有序推進智能化平臺建設(shè)。加強智慧安全運營平臺建設(shè),，新增安全服務(wù)96個,，優(yōu)化安全服務(wù)39個。增強人工智能平臺服務(wù)能力,，改進圖像識別,、視頻識別、知識圖譜,、自然語言處理等111個人工智能模型,，并應(yīng)用于多項業(yè)務(wù)領(lǐng)域。以金融科技支持智慧金融和智慧生態(tài)建設(shè),。推進新零售領(lǐng)域生態(tài)建設(shè),，從用戶-客戶管理、營銷、產(chǎn)品,、服務(wù)多維度對用戶經(jīng)營提供支持,，推進新零售向數(shù)字化、智能化,、網(wǎng)絡(luò)化轉(zhuǎn)型,。
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同樣,，股份行也發(fā)力于金融科技,。招商銀行半年報表示，深化科技開放融合,，構(gòu)建面向未來的金融科技基礎(chǔ)設(shè)施,。一是保持持續(xù)穩(wěn)定的科技投入。報告期內(nèi),，本公司信息科技投入39.22億元,，同比增長7.95%，是本公司營業(yè)收入的2.86%,。截至報告期末,，全行累計申報金融科技創(chuàng)新項目2451個，累計立項1733個,，其中1098個項目已投產(chǎn)上線,，覆蓋零售、批發(fā),、風(fēng)險,、科技及組織文化轉(zhuǎn)型的各個領(lǐng)域，為數(shù)字化經(jīng)營模式探索提供了堅實支撐,。
近兩年,，銀行不斷加大金融科技投入力度，特別是在去年8月份,，央行印發(fā)《金融科技（FinTech）發(fā)展規(guī)劃（2019-2021年）》,，明確提出未來三年金融科技工作的指導(dǎo)思想、基本原則,、發(fā)展目標(biāo),、重點任務(wù)和保障措施。提出要加強金融科技戰(zhàn)略部署,，運用金融科技手段豐富服務(wù)渠道,、完善產(chǎn)品供給、降低服務(wù)成本,、優(yōu)化融資服務(wù),，提升金融服務(wù)質(zhì)量與效率,，使金融科技創(chuàng)新成果更好地惠及百姓民生，推動實體經(jīng)濟健康可持續(xù)發(fā)展,。
責(zé)任編輯：潘翹楚
